Human Resources vacatures in Amsterdam

The HR Business Partner will play a versatile role, acting as a key collaborator for management, teams, and stores. Responsibilities include shaping HR strategy, supporting personal development, and aiding in decision-making for role changes.

As HR Global Operations Manager, you are responsible for leading the HR Operations team of 3 people within our head office in Amsterdam. This position will directly reporting to our Global HR Director. Together, the responsibilities are to implement, professionalize, and execute global HR processes related to the personnel onboarding, employment and offboarding.

This is a dynamic role with the objective of providing excellent HR provision to primarily the our client's Amsterdam office. As Senior HR Coordinator you will be supporting the implementation of our client's People strategy in our Amsterdam office and our broader LAB system (London, Amsterdam, Brussels). Our goal is to improve the performance, retention and satisfaction of our employees.

Als HR Business Partner houd je je bezig met de support en coaching van managers op alle HR topics. Je informeert en adviseert het management en medewerkers in de hele breedte van het HR-vakgebied.

Naast het leveren van HR support, zal de focus in deze rol liggen op onze internationale kantoren. Deze kantoren zijn gevestigd in: Frankfurt, Dubai, Melbourne en Austin. Zeer waarschijnlijk zullen er meerdere buitenlandkantoren volgen.

As a interim project support you will support our client in a regional project.

Heb jij een aantal jaar ervaring als (Campus) Recruiter en ben je op zoek naar de volgende stap als Senior Recruiter? Dat kan bij onze klant!

Je belangrijkste taak is het profileren van ons op de juridische arbeidsmarkt in meest brede zin. Dit doe je door contact te leggen met talentvolle rechtenstudenten op diverse evenementen en in-housedagen, welke je zelf organiseert. Daarnaast is het aan jou om het voortouw te nemen bij het opzetten van een mooie nieuwe recruitment campagne.