Browse our jobs and apply for your next role.
At PageGroup, we help change lives and give you the chance to reach your full potential.
We are here to answer all your questions.
Als HR Manager fungeer je als businesspartner voor het management. Je adviseert over de volledige Employee Life Cycle met een hands‑on aanpak. Naast operationele HR biedt deze functie een unieke kans om je stakeholdermanagement- en onderhandelingsvaardigheden verder te ontwikkelen, terwijl je lokaal beleid afstemt op wereldwijde beleidslijnen.
Als HR BUSINESS PARTNER in de INDUSTRIËLE / PRODUCTIE sector ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen en adviseren van het management en medewerkers op het gebied van HR. Je werkt in een dynamische omgeving in Waalwijk, waar je een belangrijke bijdrage levert aan personeelsbeleid en -ontwikkeling.
Our client is seeking an experienced HR Business Partner ready to take on a dual role that integrates strategic HR partnership with project management in areas such as learning development, organizational development, and employee wellbeing.
Als Inkoper zorg je voor grip op alle indirecte uitgaven, van diensten en IT-licenties tot grote investeringen. Je brengt structuur aan, sluit slimme contracten af en werkt samen met interne stakeholders aan betere processen en meetbare resultaten.
Ben jij een technisch talent met commerciële flair? Voor diverse toonaangevende bedrijven in Nederland zijn wij continu op zoek naar Sales Engineers. In deze rol combineer je jouw technische kennis met overtuigingskracht om klanten te adviseren over innovatieve oplossingen. Dit is geen specifieke vacature, maar een doorlopende werving voor ambitieuze professionals die het verschil willen maken op het snijvlak van techniek en sales.
Ben jij een Financial Controller die graag eigen verantwoordelijkheid pakt, energie krijgt van verandering en het leuk vindt om een team én processen naar een hoger niveau te tillen? Dan is dit een rol waarin je echt het verschil kunt maken.
As an HR REWARDS SPECIALIST in the Finance sector, you will play a pivotal role in designing and implementing compensation and benefits strategies. This position requires expertise in Human Resources to ensure alignment with organisational goals and employee satisfaction.
Create Job alert to receive Human Resources Industrial / Manufacturing jobs via email the minute they become available
Submit your CV to register with us and we will contact you if a suitable role becomes available.
