- Business development using a range of methodologies across your given market
- Working with leading and up and coming (international) clients
- Candidate generation using LinkedIN, job boards, referrals, internal database
- Process management - managing the process from job on through to candidate starting
- Candidate attraction - through job adverts, positive presence on LinkedIn
- Working with one of the leading recruitment companies
- Working with a company where progression is limitless
For our Sales & Marketing team we are currently looking for a new colleague with the natural ability to build rapport, multi-task, open up new doors, build on long term relationships and gain a wealth of expertise in the recruitment profession
- Working for one of the world's largest recruitment agency
- Change lives by helping others grow their career
For our Sales & Marketing team we are currently looking for a new colleague with the natural ability to build rapport, multi-task, open up new doors, build on long term relationships and gain a wealth of expertise in the recruitment profession
- Work for one of the world's largest recruitment agency
- Change lives by helping others grow their career
For our HR recruitmentteam we are currently looking for a new colleague with the natural ability to build rapport, multi-task, open up new doors, build on long term relationships and gain a wealth of expertise in the recruitment profession.
- International, dynamic environment, career opportunities
- Join a fast-growing, succesfull recruitment team
Internship opportunity with us at Michael Page in Rotterdam - click for more information and direct applications!
- January/February 2022 (start date is negotiable), 4-6 months duration, full time
- To apply: you must be currently enrolled in a bachelor or master's level program
Als (Sr.) Corporate Recruiter (Advisory) maak je onderdeel uit van het Experienced Hires team, waarbinnen je verantwoordelijk bent voor het gehele recruitmentproces, van werven en selecteren en het afnemen van interviews tot het adviseren van (senior) management op recruitmentbehoeften.
- Mooie corporate recruitment rol binnen een gerenommeerde consultancy partij
- Werken in een groot, hecht team met volop ontwikkelmogelijkheden
Als Sr. Corporate Recruiter (Staffing) ben je onderdeel van het Experienced Hires team, waarbinnen je een operationeel leidinggevende rol zal aannemen. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het gehele recruitmentproces, van werven en selecteren en het afnemen van interviews tot het adviseren van (senior) management op recruitmentbehoeften.
- Mooie corporate recruitment rol binnen een gerenommeerde consultancy partij
- Werken in een groot, hecht team met volop ontwikkelmogelijkheden
Je belangrijkste taak is het profileren van ons op de juridische arbeidsmarkt in meest brede zin. Dit doe je door contact te leggen met talentvolle rechtenstudenten op diverse evenementen en in-housedagen, welke je zelf organiseert. Daarnaast is het aan jou om het voortouw te nemen bij het opzetten van een mooie nieuwe recruitment campagne.
- Vind jij het leuk om mee te bouwen aan de toekomst van jonge talenten?
- En word je enthousiast van netwerken op verschillende evenementen?
Wil jij impact maken op iemands leven? Werk doen dat ertoe doet en voldoening geeft? Wil jij toegevoegde waarde bieden? Dan is dit de job voor jou.
- Werk doen dat ertoe doet
- People skills met jouw commerciële drive combineren
Het vinden en binden van nieuw talent zien wij als een echt vak, als Talent Acquisition Manager is jouw bijdrage hierbij essentieel!
Wij zijn continu op zoek naar talent ter uitbreiding binnen onze organisatie die bestaat uit een RD&D (ontwikkeling), Operations (productie) en OSG (staf) afdeling. Je bent verantwoordelijk voor het structureel werven, screenen en selecteren van de beste medewerkers voor AME!
- Nieuwe functie als talent acuisiton manager bij een technische organisatie
- Senior recruitment functie waarbij je alle ruimte krijgt om hier zelf te vormen
Altijd al mee willen denken en verder vorm willen geven aan het recruitmentproces bij één van de grootste internationale spelers binnen logistiek? Ben jij daarnaast energiek en weet jij door middel van jouw overtuigingskracht mensen aan jou te binden?
- Ben jij klaar voor een volgende stap in je carriere?
- En wil je voor een snel groeiende internationale organisatie werken?
Als Recruitment Consultant ben je verantwoordelijk voor het bemiddelen van Finance Interim opdrachten in Zuid Nederland.
- Commerciele baan binnen Finance Interim recruitment
- Michael Page; een van de grootste spelers wereldwijd in Werving & Selectie
- Wereldwijde top 3 speler op het gebied van werving & selectie
- Afwisselende functie binnen een leuke, professionele werkomgeving
- Wereldwijde top 3 speler op het gebied van werving & selectie
- Afwisselende functie binnen een leuke, professionele werkomgeving
Het leven van een recruitment consultant is dynamisch en vereist veel verschillende vaardigheden. De ene dag kun in een pitch aan het leveren zijn aan een klant, de volgende dag ben je misschien kandidaten aan het interviewen voor een baan.
- Account Management
- Commerciële carrière met veel doorgroei mogelijkheden
Join a great Michael Page team in Amsterdam! Heb je een aantal jaren commerciële ervaring en ben je op zoek naar een carrière binnen een internationale organisatie? Join us!
- Adviseer en lever maatwerk door de behoefte van onze klanten in kaart te brengen
- Maak carrière in een internationale omgeving door vele doorgroeimogelijkheden
Als stagiair(e) binnen Michael Page leer jij ontzettend veel over de arbeidswereld en bouw je direct een groot netwerk op. In deze internationale organisatie krijg jij direct de vrijheid en begeleiden we je graag in je eerste praktijk-ervaring.
- Veelzijdige stageplek
- Werken binnen een internationale organisatie
Het leven van een recruitment consultant is dynamisch en vereist veel verschillende vaardigheden. De ene dag kun in een pitch aan het leveren zijn aan een klant, de volgende dag ben je misschien kandidaten aan het interviewen voor een baan. Je leert over business development, professionele service, het genereren van omzet en nog veel meer.
- Een uitdagende baan met veel doorgroeimogelijkheden
- De perfecte start voor een commerciële carrière
Het leven van een recruitment consultant is dynamisch en vereist veel verschillende vaardigheden. De ene dag kun in een pitch aan het leveren zijn aan een klant, de volgende dag ben je misschien kandidaten aan het interviewen voor een baan. Je leert over business development, professionele service, het genereren van omzet en nog veel meer.
- Een uitdagende baan met veel doorgroeimogelijkheden
- De perfecte start voor een commerciële carrière
