Salarisadministrateur

Functie
Samenvatting
Soortgelijke jobs

Toegevoegd 09/10/2026

Verzorgen van de volledige salarisadministrataie
Professionaliseren van de salarisadministratie

Over onze klant

De organisatie is een internationale producent binnen de bredere voedings- en ingrediëntenindustrie, met diverse moderne productielocaties verspreid over Europa. Het bedrijf levert een gevarieerd portfolio aan hoogwaardige producten voor zowel food- als non‑food toepassingen en werkt nauw samen met klanten om oplossingen op maat te ontwikkelen die aansluiten op specifieke behoeften.

Functie

Verantwoordelijk voor een correcte en tijdige salarisverwerking voor meerdere Europese landen;
Coördineren en optimaliseren van payrollprocessen en systemen;
Zorgdragen voor naleving van relevante fiscale, sociale en arbeidsrechtelijke wet- en regelgeving;
Verzorgen van loonheffingen, pensioen- en verzekeringsafdrachten;
Controleren en afstemmen van salarisadministratie met de financiële administratie;
Opstellen van payrollrapportages, analyses en managementinformatie;
Signaleren en beheersen van financiële risico's en afwijkingen binnen payrollprocessen;
Ondersteunen bij interne en externe audits;
Fungeren als aanspreekpunt voor medewerkers, managers en HR-collega's bij payrollvraagstukken;
Aansturen en beheren van externe payrollproviders en dienstverleningsovereenkomsten;
Initiëren en implementeren van procesverbeteringen en wijzigingen in wet- en regelgeving.

Profiel

HBO werk- en denkniveau;
Minimaal 4 jaar ervaring binnen payroll, bij voorkeur in een internationale omgeving;
Ervaring met salarisadministratie, payroll accounting, reconciliaties en financiële controles;
Kennis van loonheffingen, pensioenregelingen en relevante wet- en regelgeving;
Ervaring met HR- en salarissystemen; ervaring met AFAS en/of Workday is een pre;
Ervaring met complexe urenregistraties, ploegendiensten en overwerkadministratie;
Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.